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IDCC 953 Étendue
Convention collective nationale de la charcuterie de détail du 1er décembre 1977, réécrite par l'avenant n° 113 du 4 avril 2007
Aller à : Période d'essai · Préavis · Indemnité de licenciement · Départ à la retraite
| Catégorie | Durée initiale | Renouvellement |
|---|---|---|
| Ouvriers et employés | 1 mois | Oui — renouvelable 1 fois pour une durée au plus égale à la période initiale |
Article 10 — voir le texte sourceOuvriers, employés : 1 mois ; agents de maîtrise : 2 mois ; cadres : 3 mois. Renouvelable 1 fois pour une durée au plus égale à la période initiale. | ||
| Agents de maîtrise | 2 mois | Oui — renouvelable 1 fois pour une durée au plus égale à la période initiale |
Article 10 — voir le texte sourceVoir ligne précédente. | ||
| Cadres | 3 mois | Oui — renouvelable 1 fois pour une durée au plus égale à la période initiale |
Article 10 — voir le texte sourceVoir ligne précédente. | ||
| Catégorie | Motif | Ancienneté | Durée du préavis |
|---|---|---|---|
| Non-cadres | Démission | 0 à 6 mois | 8 jours |
Article 12.2 — voir le texte sourceDémission : <6 mois 8 jours ; ≥6 mois non-cadres 1 mois, cadres 2 mois. Licenciement : <6 mois 8 jours ; 6 mois-2 ans 1 mois ; ≥2 ans 2 mois. | |||
| Non-cadres | Démission | à partir de 6 mois | 1 mois |
Article 12.2 — voir le texte sourceVoir ligne précédente. | |||
| Cadres | Démission | à partir de 6 mois | 2 mois |
Article 12.2 — voir le texte sourceVoir ligne précédente. | |||
| tous | Licenciement | 0 à 6 mois | 8 jours |
Article 12.2 — voir le texte sourceVoir ligne précédente. | |||
| tous | Licenciement | 6 à 24 mois | 1 mois |
Article 12.2 — voir le texte sourceVoir ligne précédente. | |||
| tous | Licenciement | à partir de 24 mois | 2 mois |
Article 12.2 — voir le texte sourceVoir ligne précédente. | |||
| Catégorie | Ancienneté | Taux | Plafond total | Formule (texte) |
|---|---|---|---|---|
| tous | 0 à 10 ans | 0.2 mois/an | — | 1/5 de mois par année d'ancienneté (éligibilité 1 an). |
Article 15 — voir le texte sourceIndemnité égale à 1/5 de mois par année d'ancienneté, plus 2/15 de mois par année au-delà de 10 ans. | ||||
| tous | à partir de 10 ans | 0.333333 mois/an | — | 1/5 + 2/15 de mois par année au-delà de 10 ans. |
Article 15 — voir le texte sourceVoir ligne précédente. | ||||
| Catégorie | Type de départ | Ancienneté | Formule |
|---|---|---|---|
| tous | Départ volontaire à la retraite | à partir de 0 ans | 1/20 de mois de salaire par année de présence, ne peut être inférieure à l'indemnité légale. |
Article 28.1 — voir le texte sourceLe salarié quittant volontairement l'entreprise pour bénéficier de ses droits à retraite bénéficie d'une indemnité égale à 1/20 de mois de salaire par année de présence. | |||
| tous | Mise à la retraite (employeur) | à partir de 0 ans | Indemnité de licenciement définie à l'article 15 (voir bareme_indemnite_licenciement). |
Article 28.2 — voir le texte sourceL'employeur ne peut mettre un salarié à la retraite avant 65 ans. Le salarié bénéficie de l'indemnité de licenciement définie à l'article 15. | |||
Non renseigné pour cette convention à ce jour.
Source : dump opendata officiel de la DILA (base KALI), licence ouverte Etalab. Voir le texte consolidé sur Légifrance. Une valeur absente ci-dessus signifie que l'extraction n'a pas encore été faite pour cette convention, jamais qu'elle a été estimée. Voir la méthodologie.
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